責令黨政領(lǐng)導干部辭職應(yīng)當經(jīng)過哪些程序? - 行測知識
責令黨政領(lǐng)導干部辭職應(yīng)當經(jīng)過哪些程序?減小字體增大字體責令黨政領(lǐng)導干部辭職應(yīng)當經(jīng)過哪些程序?
黨政領(lǐng)導干部應(yīng)當引咎辭職而不提出辭職申請的，黨委(黨組)應(yīng)當責令其辭職。責令辭職應(yīng)當經(jīng)過下列程序：黨委(黨組)作出責令干部辭職的決定，并指派專人與干部本人談話。責令干部辭職的決定應(yīng)當以書面形式通知干部本人。被責令辭職的干部應(yīng)當在接到責令辭職通知后15日內(nèi)向任免機關(guān)提出書面辭職申請。按照有關(guān)規(guī)定辦理辭職手續(xù)。由人大、政協(xié)選舉、任命、決定任命的領(lǐng)導干部，依照法律或者政協(xié)章程的有關(guān)規(guī)定辦理。被責令辭職的干部若對組織決定不服，可以在接到責令辭職通知后15日內(nèi)，向作出決定的黨委(黨組)提出書面申訴。黨委(黨組)在接到申訴后，應(yīng)當及時組織人員進行核查，并在一個月內(nèi)作出復議決定。復議決定以書面形式通知干部本人。復議決定仍維持原決定的，干部本人應(yīng)當在接到復議決定后3日內(nèi)向任免機關(guān)提出書面辭職申請，對復議決定仍有不同意見的，可以向上級黨委(黨組)反映，但應(yīng)當執(zhí)行復議決定。被責令辭職的領(lǐng)導干部不服從組織決定、拒不辭職的，予以免職或者提請任免機關(guān)予以罷免。
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